現在年終的窘境，
什麼50%的人都沒有年終，
在怪了政府，
怪了環境 ，
甚至也怪了自己後，
可否就此改變了行為？！
企業主也許，
要用點經濟效益的評估方式，
真的做點檢討，沒錢：
為何公司還一直付大錢給高薪的人？！
這個公司長期投資的標的物，
有沒有放錯了呢？！
也給不同的人，
一點機會了？！
是冒險的時候了嗎？
是否有差？！
如果你看過魔球的話....
When our money／efforts have nothing feedback, any return,
why don't we think we through our energy to a wrong hole, wrong strategy even a kind of wrong people......
will you take the chance?!
If it was a Moneyball issue....
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